失業情況惡化 馬政府的根治藥方在那裡？

【工商社論2008.10.23 摘要】

行政院主計處昨天公布了今年九月失業率為4.27％，較上月上升0.13個百分點，世界金融風暴拖垮經濟，重擊工商企業，增加失業人口，原則上明年才是落點，但現今台灣的失業率已經持續竄高，明年情況勢必更加悲觀。

國際勞工組織總幹事索馬維亞說，受到這波世紀金融危機影響最嚴重的包括建築、汽車、旅游、金融、服務和房地產等行業，如果不採取措施扭轉信用緊縮的影響，並擺脫經濟衰退陰影，未來失業人口和貧困勞工的數量，可能比估計的還要高。

不僅工商企業資金調度困難，民眾也因全球股災而財富嚴重縮水，消費意願與能力明顯減退，各國工商企業被迫同時面對產能過剩、訂單與銷售停滯威脅，更因背負沉重財務壓力及展望前景希望渺茫，普遍採取最原始，也最簡單的自保做法，就是縮減生產線削減員工使用數量，乃至乾脆關閉廠房結束營業。

裁員及解僱員工的悲劇，不僅發生在雷曼兄弟等「豪華」大公司，也發生在你我周遭的中小企業，不僅傳統產業無法抵擋不景氣的折磨，連網路資訊尖端企業如Yahoo，也傳出削減員工的報導。坦然言，除了公務員沒有被裁減的立即危機外，大多數的勞工、白領階級，莫不生活在隨時可能失業的陰影下。如果政府沒有適當的因應措施及時推出，大規模的失業潮勢必發生。

勞委會推出「多元就業開發方案」，原委會推出「促進原住民就業方案」，目前也規畫劃辦理「緊急促進原住民就業措施」，但這些方案、措施、計畫，都是短期、救急、片面、薪資偏低，只能解渴不能溫飽的過渡安排，對根本解決失業問題，尤其情況特別嚴重的中高年齡失業問題，根本毫無幫助。

如果不能針對台灣產業空洞化這個癥結下手，讓出走的企業回流，根本性的創造、增加就業機會，政府片面的撒銀子、推計畫，充其量只能變更工作機會的分配，在勞工底層製造排擠、廝殺或施捨的悲劇而已。

總統選舉時，馬蕭陣營633口號喊得震天價響，吸引了大批勞工朋友用選票支持並高票當選，但現在不但6％的經濟成長率不可能達成，3％的失業率更是遙不可及。當幾十萬的勞工朋友無法就業，代表著數十萬的家庭沒有穩定收入，屆時失業率將不再是經濟問題，而是社會問題，甚至政治問題。

行政院長劉兆玄最近大談特談金融問題，但發言內容，突顯他對金融領域的陌生，令人對金融產業前景無法樂觀。他認為，台灣的金融市場，國際化的程度不夠深，構成了某種程度的防火牆效果，國外的火不會立刻燒過來。

但這些不爭氣的表現，非但架構不出牢靠的防火牆，反而因本身沒有產品設計能力，讓國外的商品長驅直入，僅雷曼兄弟的連動債，法人和散戶各買了400億，出問題的外資商品，幾乎是爆一檔賠一檔，損失空前慘重，那有什麼防火效果？

真要讓投資大眾趨吉避凶，國內金融業的國際競爭力非提升不可，這有賴於金融機構持續整併、強化經營規模。而劉揆給的答案是：二次金改沒清理完畢前，不會推動後續的金融改革。這是什麼邏輯？之前的弊端要查要辦，但和新推動的改革，有直接關係嗎？

難道劉揆心中，「金改」跟「弊案」如此難以切割；萬一二次金改查個天長地久，相關改革是否也就遙遙無期？聽了劉揆的發言，心情沒有放鬆，反而冷汗直流。

 

參考資料：

http://earthk2007.blogspot.com/2008/09/blog-post_6767.html